Alternative zur Gehaltserhöhung: der Mobilitätsbenefit | MOBIKO
Mit Corporate Benefits als Alternative zur Gehaltserhöhung profitieren beide Seiten – der Arbeitgeber senkt seine Lohnnebenkosten und seine Angestellten zahlen weniger Steuern und Sozialabgaben. Viele Benefits, wie das Mobilitätsbudget, können auch privat genutzt werden und binden die Mitarbeitenden an das Unternehmen.
Corporate Benefits: Steuerliche Behandlung | MOBIKO
Damit Corporate Benefits zur Belohnung und nicht zur finanziellen Belastung werden, müssen deutsche Unternehmen gesetzliche Anforderungen erfüllen.
Arbeitgeberzuschuss: Die 9 lukrativsten Alternativen zur Gehaltserhöhung
02. März 2023 | 20 min Lesezeit Arbeitgeberzuschuss: Die 9 lukrativsten Alternativen zur Gehaltserhöhung Um Mitarbeitende in Krisensituationen zu unterstützen, die Inflation abzufedern oder die Arbeitgeberattraktivität zu steigern, vermuten viele Arbeitgeber, dass nur die klassische Gehaltserhöhung hilft. Für viele Unternehmen ist diese jedoch nicht umsetzbar. Zudem lohnt sich eine Bruttolohnerhöhung für die Beschäftigten steuerlich oft […]
Nachhaltige Mitarbeitermobilität fördern. So geht’s.
Aufgrund der steigenden CO2-Bepreisung und dem immer größer werdenden War-for-Talents müssen Unternehmen an der Nachhaltigkeit ihrer Mobility Policy arbeiten. Green Taxation macht dies möglich.
Gehaltserhöhung wegen Inflation? Corporate Benefits als Alternative.
Die Inflation hat zur Folge, dass Mitarbeitende mehr Geld für ihren Lebensunterhalt benötigen. Doch muss es gleich eine Gehaltserhöhung sein?
Mobilitätsbedürfnisse der Mitarbeitenden kennen & fördern
Eine Statistik zeigt, dass 33% der Deutschen unzufrieden mit ihren Benefits sind und diese nur mit 3 (von 0 bis 10) bewerten.
Corporate Benefit Trends 2022: 10 Benefits, die nachhaltig motivieren.
Überzeugen Sie Top-Talente mit diesen Corporate-Benefit-Trends, Ihrem Jobangebot zuzustimmen.
Spendenaktion für die Ukraine
01. März 2022 | 3 min Lesezeit Unabhängigkeit von Russland & Spenden für die Ukraine Die derzeitigen Entwicklungen sind erschreckend und alles andere als das, was wir uns für unser Leben und ein Miteinander auf der Erde vorstellen. Was wir neben Spenden und der Aufnahme von Flüchtlingen unter anderem noch tun können? Inhaltsverzeichnis Weniger Emissionen […]
Betriebliches Mobilitätsmanagement: Herausforderungen & Chancen
Nachhaltigkeit holt Unternehmen bei der Gestaltung der betrieblichen Mobilität zunehmend ein. Dies erfordert neue Mobilitätsstrategien.
Bitte am Ball bleiben – Betriebliche Mobilität der Zukunft
Vernetzte Services werden ein immer wichtigerer Baustein betrieblicher Mobilität. Eine große Herausforderung auch für viele Personalverantwortliche – verbunden mit noch mehr Chancen.
